Aprovechando un Descanso: La Vida de un Empleado en Canadá

La fuerza laboral canadiense vive más feliz que la estadounidense. Aunque pueda parecer una insensatez, es cierto. Los estadounidenses, ya sea que lo admitan o no, viven esclavos del trabajo. Gran cantidad de estadounidenses laboran cerca de 40 horas por semana, mientras que los canadienses solo trabajan entre 36 y 40 horas cada semana. De la misma manera, los estadounidenses no tienen el tiempo suficiente para descansar y en general para irse de vacaciones. Canadian Visa Expert puede ayudarle a tener mayor equilibrio entre su vida de hogar y su tiempo de trabajo.

Gozar de tiempo libre para recargarse

 Canadian Visa Expert es una compañía que puede ayudarle a que usted tenga el tiempo libre que se merece. Los canadienses pueden disfrutar de media hora de descanso por cada 5 horas de trabajo, mientras que, en Estados Unidos, muchas personas se mantienen amarradas a sus escritorios todo el tiempo. En lo que tiene que ver con descansos más prolongados, como las vacaciones completas, los estadounidenses también tienen menos beneficios que sus contrapartes canadienses. Las compañías en Canadá suelen ofrecer a sus empleados cerca de dos semanas de vacaciones desde que inician labores y, al cumplir el quinto año, tienen derecho a 3 semanas de vacaciones. Debido a que los empresarios estadounidenses, no están obligados a proporcionar a sus empleados una cantidad específica de tiempo de vacaciones, en Estados Unidos, no se valora el tiempo de vacaciones como sí lo hacen los empresarios canadienses. Aunque hay empresas que ofrecen a sus empleados tiempo de vacaciones, no todos las aprovechan. Esto se debe generalmente a que dejar sus trabajos para luego retornar a ponerse al día con lo que está acumulado es bastante más estresante que no haber aprovechado su tiempo de vacaciones.

Pasar tiempo con los bebés

Los nuevos papás canadienses también reciben beneficios. Ellos disfrutan de 15 semanas de tiempo de descanso para pasar en compañía de sus bebés. Esto permite que las mamás se vinculen más estrechamente con sus bebés y se consiga una unión familiar más fuerte. De otro modo, los empleados en Estados Unidos, no tienen derecho a un número de días específico de vacaciones, el gobierno deja la decisión en manos de los empleadores, lo que por lo general no trae ningún beneficio a los empleados. Póngase en contacto con Canadian Visa Expert para obtener ayuda con su solicitud, y poder gozar de una nueva vida y un nuevo trabajo en Canadá y de esta forma asegurarse de que lo primero sea su familia.

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